Pengaruh kompetensi dan kompensasi terhadap kinerja pegawai dengan motivasi kerja sebagai variabel intervening pada sekretariat badan pengembangan sumber daya manusia provinsi jawa timur.

MEITHIANA, INDRASARI Pengaruh kompetensi dan kompensasi terhadap kinerja pegawai dengan motivasi kerja sebagai variabel intervening pada sekretariat badan pengembangan sumber daya manusia provinsi jawa timur. Universitas Dr. Soetomo. (Unpublished)

[img] Text (peer reviewer)
pengaruh kompetensi dan kompensasi.pdf

Download (457kB)
[img] Text (Hasil cek plagiasi)
16.pdf

Download (2MB)
Item Type: Other
Subjects: H Social Sciences > HB Economic Theory
Divisions: Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen
Depositing User: Dedi Setyawan
Date Deposited: 18 May 2021 06:05
Last Modified: 18 May 2021 06:05
URI: http://repository.unitomo.ac.id/id/eprint/3196

Actions (login required)

View Item View Item